濟二礦緊密結合礦井安全生產實際和青年安全工作特點，強化安全教育培訓，嚴格現(xiàn)場安全管理，狠抓責任落實，整治薄弱環(huán)節(jié)，精心構筑“青字號”安全防線。

該礦加強青工安全培訓，建立了跟蹤式青工培訓制度、導師帶徒“結對子”制度和青年薄弱人員幫教制度，定期組織青工技能培訓班，開展崗位練兵、技術比武等活動，全面提高青工的整體隊伍素質。加強對青工安全知識的宣傳和灌輸，廣泛開展青工安全簽名、征集安全警句、安全大討論、典型案例教育等形式的安全活動，樹立起青工抓安全的責任意識和安全工作的創(chuàng)新意識。強化青安崗組織建設，將青年崗位能手、青年技術骨干和青年班組長納入到隊伍中；定期組織舉辦青安崗員培訓班，有效提高青安崗員的學習意識和安全意識，激發(fā)青安崗組織的活力。積極開展“崗員先鋒崗”和“崗員身邊無‘三違’”活動，明確崗員職責和作用，同時根據(jù)青安崗活動開展情況，適時組織召開青安崗員安全工作例會，對促進安全生產的好做法、好點子、好載體進行交流互動。深入開展每月一次的井下及地面青安崗零點、凌晨及午間行動，通過集中上崗、交叉互檢的方式，對交接班、重點崗位、作業(yè)現(xiàn)場進行全方位、拉網(wǎng)式大檢查，切實把不安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)，確保了青年安全工作扎實有效開展。