大黃山豫新公司安檢部安全目標(biāo)責(zé)任書

　　(安檢部)

　　為認(rèn)真貫徹落實(shí)國家(兵團(tuán))相關(guān)法律規(guī)定，堅(jiān)持“以人為本、科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展”為指導(dǎo)原則，牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理、總體推進(jìn)”方針和“責(zé)任有我，我必負(fù)責(zé);安全有我，我必安全”、“安全事故零目標(biāo)”安全理念，大力推進(jìn)“三項(xiàng)行動(dòng)、三項(xiàng)建設(shè)”工作，按照“加強(qiáng)預(yù)測、超前防范、消除顯現(xiàn)、杜絕突出”的原則，努力實(shí)現(xiàn)我公司2012年安全生產(chǎn)管理目標(biāo)。結(jié)合公司實(shí)際情況，公司與安檢部特簽訂《大黃山豫新公司安全生產(chǎn)責(zé)任書》。

　　甲方：大黃山豫新煤業(yè)有限責(zé)任公司

　　乙方：公司安檢部

　　一.事故控制目標(biāo)：

　　1、確保全年在職責(zé)范圍內(nèi)不發(fā)生重特大責(zé)任事故或安全責(zé)任死亡事故。

　　2、確保全年在職責(zé)范圍內(nèi)重傷事故控制在2人次以下(含2人次)，輕傷控制在8人次以下(含8人次)。

　　3、職責(zé)范圍內(nèi)不發(fā)生直接經(jīng)濟(jì)損失10萬元以上的安全生產(chǎn)事故。

　　二.安全生產(chǎn)管理目標(biāo)：

　　1、堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，將控制指標(biāo)納入各單位總體規(guī)劃和考核指標(biāo)體系。認(rèn)真監(jiān)督落實(shí)公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作部署，及時(shí)、準(zhǔn)確上報(bào)落實(shí)情況。

　　2、監(jiān)督安全教育培訓(xùn)工作，確保職工培訓(xùn)率100%，特殊工種持證上崗100%，每周一次進(jìn)行抽查連隊(duì)學(xué)習(xí)，并有記錄備查。

　　3、監(jiān)督連隊(duì)開展的自查自糾工作和每周夜間查崗工作。同時(shí)每周組織各部室對(duì)井下以及地面進(jìn)行一次安全大檢查。

　　4、監(jiān)督連隊(duì)礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，按公司礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作要求進(jìn)行落實(shí)、考核。

　　5、認(rèn)真監(jiān)督落實(shí)公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

　　7、認(rèn)真貫徹落實(shí)安全隱患整改情況，確保隱患整改率100%。

　　6、認(rèn)真完成國家、師市對(duì)安全工作的指導(dǎo)意見，對(duì)公司下發(fā)的安全生產(chǎn)文件和隱患整改意見書積極按“五定”原則整改落實(shí)。

　　三、甲方：安全目標(biāo)管理責(zé)任

　　1、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查三大規(guī)程和各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度執(zhí)行情況，對(duì)安全管理和業(yè)務(wù)保安工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

　　2、負(fù)責(zé)落實(shí)安全檢查制度，配備安全檢查人員。定期組織安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查，查處安全隱患和“三違”，督促有關(guān)部門或人員進(jìn)行整改和處理。

　　3、負(fù)責(zé)落實(shí)安全隱患排查制度，定期組織安全隱患排查。對(duì)查出的安全隱患及時(shí)按五定要求安排處理，對(duì)安措工程項(xiàng)目、資金落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤監(jiān)督檢查，需上級(jí)部門協(xié)助處理的及時(shí)上報(bào)。

　　4、監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況，監(jiān)督檢查各類工程設(shè)計(jì)、施工組織設(shè)計(jì)、作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施編制、審查、批準(zhǔn)、貫徹、考試和執(zhí)行情況，對(duì)不具備安全生產(chǎn)的場所進(jìn)行停產(chǎn)整頓。

　　5、負(fù)責(zé)職工安全技術(shù)培訓(xùn)和特殊工種的持證上崗工作，并對(duì)其管理制度執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

　　6、負(fù)責(zé)管理和使用安全獎(jiǎng)勵(lì)基金，落實(shí)安全管理獎(jiǎng)罰辦法，調(diào)動(dòng)職工安全生產(chǎn)積極性。

　　7、 認(rèn)真做好重大危險(xiǎn)源辨識(shí)、應(yīng)急預(yù)案制定及年度礦井災(zāi)害預(yù)防與處理計(jì)劃制定;負(fù)責(zé)組織開展礦區(qū)防洪、地質(zhì)災(zāi)害和消防工作安全檢查，監(jiān)督危險(xiǎn)品、易燃易爆品和毒品的安全管理。

　　8、發(fā)生事故后立即趕往現(xiàn)場勘察并協(xié)助組織搶救，負(fù)責(zé)及時(shí)向上級(jí)報(bào)告事故情況，配合上級(jí)對(duì)事故的調(diào)查、追查和處理，負(fù)責(zé)組織本公司職責(zé)范圍內(nèi)的事故調(diào)查、追查和處理工作。

　　9、協(xié)助安全副總抓好安全管理工作，安全副總外出或因故不能參加安全會(huì)議時(shí)，受副總委托負(fù)責(zé)主持各項(xiàng)安全會(huì)議，及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問題，并安排落實(shí)安全會(huì)議各項(xiàng)決定。

　　四. 乙方：安全目標(biāo)管理責(zé)任與獎(jiǎng)罰

　　1、監(jiān)督檢查煤礦三大規(guī)程和各項(xiàng)安全生產(chǎn)技術(shù)管理規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況。

　　2、編制安全規(guī)劃，制定各種安全業(yè)務(wù)管理規(guī)章制度并組織實(shí)施，及時(shí)上報(bào)安全事故報(bào)告，填報(bào)各種安全事故報(bào)表。

　　3、參加礦井《災(zāi)害預(yù)防與處理計(jì)劃》和安全技術(shù)措施計(jì)劃會(huì)審，監(jiān)督檢查安全投入、跟蹤檢查安全技術(shù)措施工程項(xiàng)目落實(shí)情況。

　　4、監(jiān)督審核礦井生產(chǎn)布局、生產(chǎn)接續(xù)、生產(chǎn)計(jì)劃，保證安全均衡生產(chǎn)。監(jiān)督審核礦井通風(fēng)、采掘、機(jī)電、運(yùn)輸、提升、礦井防治水、火、瓦斯等生產(chǎn)系統(tǒng)、生產(chǎn)環(huán)節(jié)的安全穩(wěn)定性和可靠性，保證礦井安全生產(chǎn)。

　　5、經(jīng)常進(jìn)行現(xiàn)場安全檢查，提出改進(jìn)安全工作意見，對(duì)檢查出的安全問題及時(shí)督促和幫助有關(guān)部門整改。

　　6、參加礦井技術(shù)改造、采區(qū)和工作面設(shè)計(jì)、作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施的會(huì)審，監(jiān)督檢查貫徹落實(shí)情況。組織落實(shí)作業(yè)規(guī)程考試制度。

　　7、參加各項(xiàng)工程竣工驗(yàn)收，保證工程質(zhì)量合格，不合格部分必須整改且不影響安全使用。

　　8、監(jiān)督檢查員工的安全行為，制止三違，搞好三違人員教育，定期評(píng)價(jià)干部安全意識(shí)、安全知識(shí)和安全技能狀態(tài)。定期組織安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查和安全隱患排查，對(duì)查出的問題按五定要求安排整改并負(fù)責(zé)復(fù)查。

　　9、監(jiān)督檢查涉及井下安全的煤礦設(shè)備、設(shè)施、儀器和材料的質(zhì)量。檢查礦區(qū)冬、雨季三防、地質(zhì)災(zāi)害和消防工作安全情況，監(jiān)督危險(xiǎn)品、易燃易爆品和毒品的安全管理。

　　10、監(jiān)督檢查職工安全培訓(xùn)和持證上崗情況，搞好安全技術(shù)培訓(xùn)和特殊工種持證上崗工作。

　　11、協(xié)助事故搶救，組織本公司職責(zé)范圍內(nèi)的事故調(diào)查、追查和處理，配合上級(jí)對(duì)事故的調(diào)查、追查和處理，吸取教訓(xùn)，落實(shí)防范措施。

　　12、建立健全安全管理網(wǎng)絡(luò)，指導(dǎo)基層安全工作，定期召開安全專業(yè)人員會(huì)議，加強(qiáng)安檢隊(duì)伍建設(shè)，總結(jié)、交流安全工作經(jīng)驗(yàn)。

　　(一)獎(jiǎng)勵(lì)

　　1.在責(zé)任范圍內(nèi)全年消除死亡事故，年終一次性獎(jiǎng)部室2000元，獎(jiǎng)勵(lì)第一責(zé)任人1000元。

　　2.在責(zé)任范圍內(nèi)消除重傷事故，年終一次性獎(jiǎng)部室1000元，獎(jiǎng)勵(lì)第一責(zé)任人500元。

　　3. 在責(zé)任范圍內(nèi)各輕傷事故、安全教育、夜間查崗、地面消防等工作按月考核，以各種記錄為準(zhǔn)。

　　4.在職責(zé)范圍內(nèi)全年礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作每月為一級(jí)，以每月質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核為準(zhǔn)，年終一次性獎(jiǎng)部室1000元，獎(jiǎng)勵(lì)第一責(zé)任人500元。(若有其中一個(gè)月達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)取消此項(xiàng)的獎(jiǎng)勵(lì))。

　　5. 加強(qiáng)火工品的管理，杜絕火工品丟失事故，全年沒有發(fā)生火工品丟失等事故，火工品庫房按照“五雙”管理，做到賬物相符，年終一次性獎(jiǎng)部室500元，獎(jiǎng)勵(lì)第一責(zé)任人300元。

　　6. 認(rèn)真完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)(以公司下發(fā)計(jì)劃為準(zhǔn))，認(rèn)真完成且合格，年終一次性獎(jiǎng)部室500元，獎(jiǎng)勵(lì)第一責(zé)任人300元。

　　7. 按規(guī)定上報(bào)安全材料(按期上報(bào)、齊全)，年終一次性獎(jiǎng)部室500元，獎(jiǎng)勵(lì)第一責(zé)任人300元。

　　8、安全監(jiān)督檢查制度管理，按時(shí)參加公司組織的定期和不定期的安全檢查，對(duì)照安全隱患整改通知單上所列出的安全隱患整改監(jiān)督到位，按時(shí)上報(bào)安全隱患整改匯報(bào)材料，年終一次性獎(jiǎng)部室500元，獎(jiǎng)第一責(zé)任300元。

　　9、安全教育、培訓(xùn)工作;監(jiān)督職責(zé)范圍內(nèi)單位年度安全培訓(xùn)工作，杜絕無證上崗，持證上崗率達(dá)到100%;對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的連隊(duì)的安全學(xué)習(xí)抽查次數(shù)不得少于50次，并有記錄備查，年終一次性獎(jiǎng)單500元，獎(jiǎng)第一責(zé)任300元。

　　(二)處罰

　　1. 職責(zé)范圍內(nèi)單位發(fā)生死亡事故，除接受上級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的處罰外，對(duì)第一責(zé)任人一人次罰款1000元，對(duì)部室罰款2000元。

　　2. 在職責(zé)范圍內(nèi)的礦井發(fā)生1起重傷事故，對(duì)第一責(zé)任人罰款500元，對(duì)部室罰款1000元。出現(xiàn)2起重傷事故，對(duì)責(zé)任人和責(zé)任部室加倍處理。

　　3. 對(duì)出現(xiàn)的輕傷事故、安全教育不到位、夜間查崗、地面消防不到位及機(jī)電事故等各類安全事故按每月安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金考核處罰。

　　4.在職責(zé)范圍內(nèi)的連隊(duì)全年礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作每月為一級(jí)，以每月質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核為準(zhǔn)，全年超過2次達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的(含2次)，對(duì)第一責(zé)任人罰款500元，對(duì)部室罰款1000元。

　　5. 加強(qiáng)火工品的管理，杜絕火工品丟失事故，每發(fā)生1起火工品丟失等事故，對(duì)第一責(zé)任人罰款300元，對(duì)單部室款500元。

　　6. 認(rèn)真完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)(以公司每月下發(fā)生產(chǎn)計(jì)劃為準(zhǔn))，不能完成或不合格率超10﹪(含10﹪)，對(duì)第一責(zé)任人罰款300元，對(duì)部室罰款500元。

　　7. 按規(guī)定上報(bào)安全隱患整改匯報(bào)材料和其他安全材料，其中任何一項(xiàng)沒有按時(shí)上報(bào)或瞞報(bào)，對(duì)第一責(zé)任人罰款300元，對(duì)部室罰款 500元。

　　8、安全監(jiān)督檢查制度管理，部室領(lǐng)導(dǎo)和職責(zé)范圍內(nèi)的連隊(duì)主管領(lǐng)導(dǎo)不參加公司組織的定期和不定期的安全檢查;對(duì)照安全隱患整改通知單上所列出的安全隱患整改監(jiān)督不到位，不按時(shí)上報(bào)安全隱患整改匯報(bào)材料，對(duì)第一責(zé)任罰款300元，對(duì)部室罰款500元。

　　9、安全教育、培訓(xùn)工作;對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的連隊(duì)安全培工作不到位，持證上崗率達(dá)不到100%，出現(xiàn)一次無證上崗者;對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)各單位全年內(nèi)安全學(xué)習(xí)抽查次數(shù)少于50次的，對(duì)第一責(zé)任人罰款300元，對(duì)部室罰款500元。

　　部室第一責(zé)任人(部長)是本部室安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)全面貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針和國家有關(guān)安全生產(chǎn)方面的法規(guī)，以確保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。本合同中對(duì)部室的獎(jiǎng)罰金額由第一責(zé)任人用于內(nèi)部安全管理人員及搶險(xiǎn)救災(zāi)先進(jìn)，防止發(fā)生重、特大事故的個(gè)人考核，做到權(quán)利與義務(wù)對(duì)等。

　　本合同一式三份，有效日期：自2012年1月1日起至2012年12月31日止。

　　甲方：(豫新有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)人簽字蓋章)

　　年 月 日

　　乙方：(安檢部負(fù)責(zé)人簽字蓋章)

　　年 月 日