新大地公司 “精一、兼二、會(huì)三”

　　實(shí) 施 方 案

　　新大地公司各單位、機(jī)關(guān)部室：

　　為認(rèn)真貫徹落實(shí)新大地公司1號(hào)文件創(chuàng)新推進(jìn)公司特色培訓(xùn) “精一、兼二、會(huì)三”素質(zhì)攀升工程，特制定新大地公司精一、兼二、會(huì)三實(shí)施方案，并說明如下：

　　一、指導(dǎo)思想

　　以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針，堅(jiān)持“管理、裝備、培訓(xùn)”并重、并舉的原則，以公司一號(hào)文件精神為指針，實(shí)施全員培訓(xùn)素質(zhì)提升工程。進(jìn)一步提高職工的素質(zhì)，保持全公司持續(xù)穩(wěn)定的安全生產(chǎn)形勢(shì)，確保安全生產(chǎn)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。

　　“精一、兼二、會(huì)三”培訓(xùn)工程是推進(jìn)職工技能學(xué)習(xí)、提高的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作，也是推進(jìn)職工技能縱向、橫向發(fā)展的必要基礎(chǔ)工作，在職工基礎(chǔ)培訓(xùn)工作中占有重要的地位。職工技能的高低和專業(yè)技能的多寡，直接影響煤礦的安全生產(chǎn)。近年來，隨著國(guó)家和集團(tuán)公司對(duì)煤礦安全培訓(xùn)工作的逐步重視，職工培訓(xùn)工作取得一定成績(jī)和進(jìn)展，但在煤礦從業(yè)人員“一專多能”人才的培養(yǎng)方面仍存在差距，為此，必須采取有效的措施，加大“精一、兼二、會(huì)三”培訓(xùn)工作的力度，提高“精一、兼二、會(huì)三”培訓(xùn)工作的進(jìn)度。

　　二、工作目標(biāo)

　　1、通過三到五年的時(shí)間，使技能鑒定有較大的提升，預(yù)計(jì)到2012年底初級(jí)達(dá)到60%，中級(jí)10%，高級(jí)5%，2013年底初級(jí)達(dá)到70%，中級(jí)15%，高級(jí)8%,2014年底初級(jí)達(dá)到80%，中級(jí)20%，高級(jí)12%,2015年底初級(jí)達(dá)到90%，中級(jí)25%，高級(jí)16% 。

　　2、井下、地面崗位操作人員在三到五年的時(shí)間里，除培訓(xùn)合格證外，每人至少持一個(gè)工種的特工證或操作證，60%的職工持有兩個(gè)工種的特工證或操作證，30%的職工持有三個(gè)工種的特工證或操作證。

　　三、具體培訓(xùn)形式及方案

　　1、統(tǒng)籌規(guī)劃、分工負(fù)責(zé)。把職工“精一、兼二、會(huì)三”培訓(xùn)工作納入職工日常培訓(xùn)工作當(dāng)中，由職工學(xué)校組織，人力資源部、安監(jiān)處、財(cái)務(wù)等部門共同監(jiān)督配合，各單位書記、技術(shù)員、工長(zhǎng)根據(jù)本單位員工實(shí)際情況具體負(fù)責(zé)實(shí)施，利用“干部上講臺(tái)、”及二、五活動(dòng)的時(shí)間，組織職工進(jìn)行各工種的學(xué)習(xí)。

　　2、各隊(duì)組要充分利用“培訓(xùn)到現(xiàn)場(chǎng)”機(jī)會(huì)，由科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部組織各基層隊(duì)組，由隊(duì)長(zhǎng)、書記、技術(shù)員工長(zhǎng)具體負(fù)責(zé)，利用工作中實(shí)際現(xiàn)場(chǎng)遇到的問題及時(shí)培訓(xùn)各工種專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)，切實(shí)有效的提高各工種現(xiàn)場(chǎng)操作技能。

　　四、培訓(xùn)具體要求

　　1、建立統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、相互兼顧、有序運(yùn)行的工作機(jī)制。充分利用“干部上講臺(tái)”授課時(shí)，各單位要按照職工學(xué)校的要求，制定符合實(shí)際情況的季度培訓(xùn)計(jì)劃、月度培訓(xùn)計(jì)劃，要有教案，教案在使用前必須先由各單位分管主任工程師簽字，再由職工學(xué)校審核簽字后方可用于教學(xué)。培訓(xùn)時(shí)要有培訓(xùn)記錄，有員工簽到表和筆記。

　　2、利用“培訓(xùn)到現(xiàn)場(chǎng)”培訓(xùn)時(shí)，要有記錄，并記錄在調(diào)度臺(tái)賬上，各單位書記、隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)員要及時(shí)整理培訓(xùn)內(nèi)容并將其寫在每日一題黑板上，由職工復(fù)習(xí)學(xué)習(xí)，并及時(shí)寫出學(xué)習(xí)心得。

　　3、加大培訓(xùn)獎(jiǎng)懲力度，增強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)效性，充分發(fā)揮經(jīng)濟(jì)杠桿在職工技能等級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)、培訓(xùn)組織、過程監(jiān)管、效果評(píng)價(jià)等方面的積極作用，鼓勵(lì)職工、培訓(xùn)教師、公司工程技術(shù)人員、各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)等積極參與職工“精一、兼二、會(huì)三”培訓(xùn)工作。各單位正職及技術(shù)員每月對(duì)各單位持證特工證及操作證人員進(jìn)行一次考評(píng)，根據(jù)考評(píng)結(jié)果選拔優(yōu)秀的崗位能手，報(bào)人力資源部、職工學(xué)校審核，并給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。

　　4、突出重點(diǎn)、講求實(shí)效。各單位應(yīng)將重點(diǎn)首先放在本單位的特殊工種和主要操作工種上，其次放在其它工種上，分工種、分層次、分階段地逐步推進(jìn)職工技術(shù)培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)、在崗技能提升培訓(xùn)，逐步引導(dǎo)職工由不會(huì)到會(huì)，由初級(jí)技能到中級(jí)技能，再到高級(jí)技能，由“精一”技能向“兼二”技能發(fā)展，再到“會(huì)三”技能的方向轉(zhuǎn)變。著力提升培訓(xùn)質(zhì)量，使經(jīng)過培訓(xùn)的職工都能掌握至少三項(xiàng)實(shí)用技能，提高職工的綜合素質(zhì)。

　　五、保障措施

　　1、各單位(部門)根據(jù)總體培訓(xùn)目標(biāo)，制定出詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，將目標(biāo)落實(shí)到工種、工種等級(jí)、人員、達(dá)到目標(biāo)的時(shí)限等。按期達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的，要加以獎(jiǎng)勵(lì)，到期不能達(dá)到目標(biāo)的，要嚴(yán)格考核。

　　2、實(shí)行全員參與，到2015年底前，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)從業(yè)一年以上的煤礦從業(yè)人員人人有煤礦職工技能等級(jí)證書。沒有達(dá)到此標(biāo)準(zhǔn)的員工要進(jìn)行一定的經(jīng)濟(jì)處罰，同時(shí)根據(jù)未達(dá)標(biāo)員工的數(shù)量多少對(duì)單位分管負(fù)責(zé)人加以處罰。

　　3、各單位要加強(qiáng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育，加強(qiáng)思想政治工作，改變職工煤礦工人“只要有力氣，可以無知識(shí)”的思想，關(guān)心職工知識(shí)、技能需求，要把職工知識(shí)、技能需求納入培訓(xùn)工作的重要內(nèi)容。

　　4、各單位(部門)要發(fā)揮黨、政、工、團(tuán)的優(yōu)勢(shì)，開展切合實(shí)際、行之有效的職工“精一、兼二、會(huì)三”培訓(xùn)活動(dòng)，營(yíng)造濃厚的安全文化氛圍。

　　職工學(xué)校對(duì)全公司各單位的職工“精一、兼二、會(huì)三”培訓(xùn)工作負(fù)責(zé)管理、考核、指導(dǎo)、監(jiān)督責(zé)任。職工學(xué)校每月對(duì)各單位進(jìn)行一次職工“精一、兼二、會(huì)三”培訓(xùn)工作的專項(xiàng)檢查、考核，及時(shí)指導(dǎo)、更正培訓(xùn)工作中存在的問題。各單位應(yīng)根據(jù)職工學(xué)校提出的要求及指導(dǎo)意見，結(jié)合單位實(shí)際情況，制定出符合實(shí)際、切實(shí)可行的實(shí)施方案。

　　新大地公司

　　2012年2月5日

　　附表一：

　　職工“精一、兼二、會(huì)三”培訓(xùn)工作任務(wù)分配表

　　單 位承擔(dān)培訓(xùn)工種

　　職工學(xué)校礦山救護(hù)工(含技師)

　　生產(chǎn)技術(shù)部主提升機(jī)操作工

　　安監(jiān)處安全檢查工

　　機(jī)電動(dòng)力部煤礦機(jī)械安裝工、煤礦輸電線路工、主扇風(fēng)機(jī)操作工

　　選煤廠浮選工、采制樣工、煤質(zhì)化驗(yàn)工

　　機(jī)電隊(duì)礦井維修鉗工、礦井泵工、輸送機(jī)操作工、礦井維修電工(含技師)

　　綜采隊(duì)采煤﹤掘進(jìn)﹥機(jī)司機(jī)、支護(hù)工、液壓支架工(技師)采煤工(技師)、綜采維修電工(技師)、綜采維修鉗工(技師)

　　掘進(jìn)一隊(duì)錨噴工、巷道掘砌工(技師)

　　掘進(jìn)二隊(duì)裝巖機(jī)司機(jī)、巷修工

　　運(yùn)輸隊(duì)礦車修理工、信號(hào)工、把鉤工、絞車司機(jī)

　　準(zhǔn)備隊(duì)礦井軌道工、電機(jī)車修配工

　　通風(fēng)瓦斯隊(duì)爆破工

　　通風(fēng)綜合工程隊(duì)礦井防塵工