職工利益無小事，一枝一葉總關(guān)情。在黨史學(xué)習(xí)教育中，峰峰集團(tuán)羊東礦營(yíng)選科黨支部注重在“實(shí)”字上下功夫，在“干”字上動(dòng)真格，切實(shí)把“我為職工辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)貫穿學(xué)習(xí)教育全過程，抓好“關(guān)鍵小事”，辦好民生大事，用心用情用力解決職工的操心事、煩心事、揪心事和急難愁盼問題，助推黨史學(xué)習(xí)教育落地見效，切實(shí)增強(qiáng)職工群眾的獲得感、幸福感和安全感。

　　裝車組更衣室空調(diào)不制冷，更換工作服衣服都濕透了。 “建議臨時(shí)增加電風(fēng)扇，降低更衣室室內(nèi)溫度。”“煤臺(tái)慢速皮帶北側(cè)架子低，砟塊量大時(shí)往下掉砟塊，影響安全生產(chǎn)，建議在皮帶北側(cè)增加防護(hù)板，防止砟塊掉落”……面對(duì)職工提出的意見建議。該科黨政領(lǐng)導(dǎo)召開班子會(huì)，根據(jù)職工提出的意見和建議進(jìn)行協(xié)商，對(duì)一些好的建議進(jìn)行分類建冊(cè)，一一建檔，并指定責(zé)任人限期進(jìn)行整改落實(shí)。職工提出的意見和建議整改完成后，再次問詢職工是否滿意，整改落實(shí)情況要達(dá)到職工滿意為止。

　　下半年以來，該科黨政領(lǐng)導(dǎo)采取現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、一一建檔、逐件消號(hào)的工作方式，先后解決職工急、憂、盼各類實(shí)際問題20余件，大到安全生產(chǎn)問題，小到廁所排水問題。大力營(yíng)造了“安心上班、舒心工作”氛圍，提高了職工幸福指數(shù)，穩(wěn)定了職工隊(duì)伍，促進(jìn)了全科安全生產(chǎn)。