扎哈淖爾煤業(yè)公司扎實(shí)推進(jìn)青年員工黨史學(xué)習(xí)教育
自黨史學(xué)習(xí)教育開展以來,扎哈淖爾煤業(yè)公司扎實(shí)推進(jìn)青年員工黨史學(xué)習(xí)教育,充分用好黨史這本最好的“教科書”,突出學(xué)與做結(jié)合,引導(dǎo)青年員工把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的新動(dòng)能。
學(xué)史明理,用黨的創(chuàng)新理論成果統(tǒng)一思想。黨史學(xué)習(xí)教育推進(jìn)過程中,該公司積極響應(yīng)、精心部署,組織青年員工聚焦習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神,為青年員工編制學(xué)習(xí)計(jì)劃、明確學(xué)習(xí)方向,以黨史學(xué)習(xí)教育為主線,依托主題黨日活動(dòng)、“三會(huì)一課”、座談會(huì)等形式,吸納青年員工深入學(xué)習(xí)中國(guó)共產(chǎn)黨歷史、新中國(guó)史、改革開放史和社會(huì)主義發(fā)展史,用青春奏響黨史學(xué)習(xí)教育“主旋律”,為廣大青年員工指明前進(jìn)方向。
學(xué)史增信,用黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)堅(jiān)定信念。該公司積極引導(dǎo)青年員工加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),厚植愛黨愛國(guó)愛企情懷,組織“紅色故事進(jìn)班組”活動(dòng),為青年員工開辟認(rèn)識(shí)黨史、學(xué)習(xí)黨史新路徑;以黨史學(xué)習(xí)教育且切入點(diǎn),廣泛開展崗位練兵、技能競(jìng)賽、技術(shù)攻關(guān)等實(shí)踐活動(dòng),組織青年員工對(duì)工程設(shè)備老化燈光進(jìn)行改造升級(jí),提升設(shè)備夜間作業(yè)安全系數(shù);為工程設(shè)備設(shè)計(jì)焊接防護(hù)欄,消除人員攀登設(shè)備滑倒摔傷隱患,切實(shí)提升青年員工崗位技術(shù)技能水平,讓青年員工成長(zhǎng)為推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“催化劑”。
學(xué)史崇德,用黨的實(shí)踐創(chuàng)造和歷史經(jīng)驗(yàn)砥礪品格。該公司通過多種形式掀起青年員工學(xué)黨史熱潮,組織開展“紅歌里的黨史”紅歌傳唱活動(dòng),收到拍攝《我宣誓》《走向復(fù)興》《我和我的祖國(guó)》《我們走在大路上》等紅歌視頻11部,其中《走向復(fù)興》獲得集團(tuán)公司“紅色百年 綠色能源”歌曲傳唱三等獎(jiǎng);結(jié)合工余時(shí)間組織青年員工觀看《革命者》《懸崖之上》等紅色電影,汲取革命先輩的精神養(yǎng)分,以黨史學(xué)習(xí)教育為抓手,組織青年員工定期開展交流座談活動(dòng),挖掘青年員工在安全生產(chǎn)、技術(shù)革新、操作優(yōu)化、科技應(yīng)用等方面潛能,跑出智慧、無人、綠色、零碳邁進(jìn)“加速度”。
學(xué)史力行,用黨的實(shí)踐創(chuàng)造和歷史經(jīng)驗(yàn)砥礪品格。該公司就“如何落實(shí)安全主體責(zé)任”組織開展安全大討論活動(dòng),以“我為職工辦實(shí)事”主題活動(dòng)為載體,通過青年黨員進(jìn)班組調(diào)研、談心談話和調(diào)查問卷等形式,深入了解一線員工生產(chǎn)生活中存在的困難,積極推動(dòng)“我為職工辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)。利用班前會(huì)為班組員工測(cè)量血壓,加強(qiáng)高血壓人員動(dòng)態(tài)監(jiān)護(hù),確保員工從業(yè)安全;為職工群眾修筑“愛心就餐路”,修繕熱水器、浴室花灑、洗衣機(jī)等基礎(chǔ)生活保障設(shè)施,立足群眾需求,解決實(shí)際困難,推動(dòng)黨史學(xué)習(xí)教育知信行統(tǒng)一,引導(dǎo)青年員工把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新動(dòng)能。