今年以來，羊東礦綜采三區(qū)始終把班組建設(shè)放在安全管理的重要位置，采取多項措施，全力打造本質(zhì)安全型班組，為區(qū)隊安全生產(chǎn)筑牢屏障。

　　學習型班組建設(shè)。該區(qū)以提高班組全員素質(zhì)為基礎(chǔ)，大力開展“創(chuàng)建學習型班組，爭做知識型職工”活動，積極構(gòu)建了區(qū)隊內(nèi)部培訓體系，將安全、技能培訓列入全年培訓工作計劃，針對職工崗位特點和工種，分層次有組織、有計劃地對職工進行操作規(guī)程、安全知識、崗位應(yīng)知應(yīng)會、突發(fā)事件應(yīng)急措施、危害辨識等方面的系統(tǒng)培訓，助力職工在業(yè)務(wù)水平、工作能力上都能得到有效的提高，保證了各項崗位標準和操作規(guī)程在現(xiàn)場的有效落實。

　　安全型班組建設(shè)。該區(qū)從班前、班中、班后三個角度入手，加強本質(zhì)安全型班組建設(shè)，通過班前從嚴從實抓好職工身體健康、精神狀態(tài)安全確認，超前消除入井前人的不安全隱患;班中加強跟班干部、班組長現(xiàn)場巡查監(jiān)管力度，抓好規(guī)程措施落實、職工正規(guī)劃操作、隱患排查整改，提升作業(yè)現(xiàn)場安全水平。班后組織班組職工進行收工總結(jié)，分析當班工作中存在的問題不足之處，討論交流改進措施，全力推進班組安全建設(shè)。

　　創(chuàng)新型班組建設(shè)。該區(qū)牢固樹立“有利于提高生產(chǎn)效率、有利于解決實際問題就是創(chuàng)新”的理念，把激發(fā)職工的創(chuàng)新熱情作為班組建設(shè)的重點工作來抓，先后健全完善了創(chuàng)新工資激勵制度，搭建黨員干部、技術(shù)能手“傳、幫、帶”創(chuàng)新平臺，通過師徒技能捆綁、崗位練兵以及技能公開交流等形式，實現(xiàn)創(chuàng)新的基礎(chǔ)支撐和人才支撐，營造了班組學先進、趕先進的濃厚氛圍，促進班組創(chuàng)新創(chuàng)效，保障區(qū)隊在各工作面安裝、回撤實現(xiàn)安全高效。