董礦分公司運(yùn)輸區(qū)黨支部落實(shí)“雙聚焦雙提升一促進(jìn)創(chuàng)新管理活動(dòng)”措施推動(dòng)各項(xiàng)工作的良好落實(shí)近期，澄合董礦運(yùn)輸區(qū)黨支部在黨建和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中緊密聯(lián)系中心工作，聚焦執(zhí)紀(jì)監(jiān)督和監(jiān)察監(jiān)督，促進(jìn)區(qū)隊(duì)管理工作提質(zhì)提效，取得了良好的活動(dòng)成效，實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)新管理目標(biāo)。

　　活動(dòng)開展以來，運(yùn)輸區(qū)黨支部聯(lián)系區(qū)隊(duì)工作實(shí)際，制定了創(chuàng)新雙聚焦雙提升一促進(jìn)創(chuàng)新管理目標(biāo)和項(xiàng)目，針對(duì)工作中的難點(diǎn)問題出臺(tái)了創(chuàng)新管理舉措，歲末年初，安全工作成為各項(xiàng)工作的重點(diǎn)，運(yùn)輸區(qū)黨支部聯(lián)系運(yùn)輸管控難點(diǎn)問題，加強(qiáng)了對(duì)全體干部職工的安全管理教育，要求全體黨員和管理人員，認(rèn)真做好現(xiàn)場(chǎng)安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)和管控工作，在嚴(yán)格落實(shí)安全管理制度，規(guī)范作業(yè)流程，狠反“三違”，嚴(yán)格管控環(huán)境和人員風(fēng)險(xiǎn)的同時(shí)，加強(qiáng)了崗位安全聯(lián)保措施的落實(shí)，嚴(yán)抓責(zé)任追究，促使職工在生產(chǎn)過程中相互開展安全提醒、安全監(jiān)督和相互幫助，安全確認(rèn)工作得到了良好的落實(shí)，有效地管控了工作過程中的安全風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)了全員管安全，人人有責(zé)任，安全責(zé)任下放到每一位從業(yè)人員，形成了良好的安全創(chuàng)新管理模式。

　　在黨建工作中，加強(qiáng)了廉潔從業(yè)環(huán)境的創(chuàng)新管理，利用各種途徑，收集黨風(fēng)廉政建設(shè)文件書刊和典型案例材料120余件，經(jīng)整理歸檔，設(shè)立了廉政教育書籍專柜，供全體干部職工業(yè)務(wù)時(shí)間閱讀，進(jìn)行長(zhǎng)期性的廉潔教育，促進(jìn)廉潔文化落地生根。

　　在聚焦監(jiān)察監(jiān)督活動(dòng)中，運(yùn)輸區(qū)黨支部認(rèn)真做好工資獎(jiǎng)金分配的日常審核監(jiān)督和評(píng)先選優(yōu)、扶貧幫困等事項(xiàng)中的民主管理工作，堅(jiān)持民主議事和公開公示原則，將事關(guān)職工切身利益的事項(xiàng)明明白白向職工進(jìn)行公示，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督，維護(hù)了職工合法權(quán)益，增強(qiáng)了廉潔氛圍。

　　在干部履職管理工作中，運(yùn)輸區(qū)黨支部嚴(yán)格執(zhí)行問責(zé)制度，狠抓工作落實(shí)，以工作落實(shí)檢驗(yàn)干部作風(fēng)，要求管理干部做到今天的事情今天做，我的崗位我負(fù)責(zé)，按照有崗就有責(zé)的原則，下力氣治理履職盡責(zé)不力，工作落實(shí)不細(xì)和推諉觀望不作為，簡(jiǎn)單粗暴亂作為等作風(fēng)不實(shí)不嚴(yán)不細(xì)問題，強(qiáng)力推動(dòng)干部履職盡責(zé)，努力提升管理效能，有效解決了區(qū)隊(duì)管理瓶頸難題，促進(jìn)了區(qū)隊(duì)各項(xiàng)工作的安全高效落實(shí)，“雙聚焦雙提升一促進(jìn)創(chuàng)新管理活動(dòng)”實(shí)現(xiàn)了預(yù)期目標(biāo)。