為什么我們查不出這些問題

集團公司特約評論員

為什么我們查不出這些問題呢?這個問題直指機關(guān)工作作風的關(guān)鍵處。日前，安徽煤監(jiān)局淮北分局在青東煤業(yè)現(xiàn)場檢查筆錄通過會議和文件公開后，在機關(guān)部門和基層單位引起強烈反響。他們嚴細實的工作作風讓礦區(qū)各級管理干部看到了工作作風存在的差距和不足，也深深陷入自己人究竟如何查安全、抓安全的思索中。

細細分析查不出問題的原因，無外乎三種：不愿、不能和不屑。不愿意查出問題，就是機關(guān)好人主義嚴重，和尚不親帽子親，面對熟面孔、老朋友、老同學，如何板得起面孔，還有機關(guān)認為基層辛苦，“壓力山大”，不愿意認真查，查出來怕給基層添麻煩;不能查出問題，說明想查可查不出來，暴露出部分機關(guān)同志工作能力不足，對安全規(guī)程學習不夠，貫徹不夠;不屑查出問題，認為煤礦井下環(huán)境復雜，司空見慣，習以為常，只要不是“原則性”問題，何必小題大做，非得搞得上下不安呢，于是遇到問題繞著走，回避矛盾，容忍造假作秀，高抬貴手，能過且過，對上能交差，對下說得過去就行。

查不出問題是最大的問題，背后產(chǎn)生的思想根源就是工作作風出了偏差。安全檢查中的利益博弈和好人主義、溫情主義，看似溫情，看似好人，實則隱患無窮。沒有鐵心腸、鐵面孔、鐵手腕，沒有較真勁、掯勁，安全隱患就會像一條條毒蛇竄出來，隨時會釀成慘痛的安全事故。

安全檢查是個容易得罪人的活。但是，對這個問題持什么態(tài)度，必須打開思想“總開關(guān)”，解決思想認識問題。有句話說得好“計利當計天下利”。抓安全工作，查安全隱患，就要增強強烈的算賬意識，算8萬職工的總賬，算淮北礦業(yè)的大賬。出了事故，損失的不僅是生命、家庭幸福，還有企業(yè)形象，黨和國家以人為本的執(zhí)政理念。

松一松，事故生，嚴是愛，松是害。今天你不找問題，明天問題就會找你。安全事故的倒查機制，也警醒我們機關(guān)檢查人員一定要養(yǎng)成嚴細實的工作作風，堅決摒棄好人主義，帶著尺子，拿著量具，瞪大眼睛，俯下身子，板起面孔，向安全問題和安全隱患開刀，做到“嚴”在事實與規(guī)定相對照，無懈可擊;“細”在全覆蓋，不留死角和盲區(qū)，查一次把一個礦的安全問題掀個“底朝天”;“實”在零容忍，一事一問責，量化各種安監(jiān)數(shù)據(jù)。

為什么我們查不出這些問題?為什么我們做不到管理上的真嚴、真細、真實?這一個又一個問題不僅值得我們深思，更值得我們機關(guān)人員去下功夫、用實力、見真章，變“查不出、做不到”為“查得透、過得硬”，基層生產(chǎn)單位也要變“怕檢查、怕問責”為“不怕查、查不怕、查不倒”，用嚴細實的工作作風共同筑起牢不可破的安全屏障。