冀中能源邢礦集團老母坡煤業(yè)學習新版標準化管理體系掀熱潮

　　新版《煤礦安全生產標準化管理體系考核定級辦法》和《煤礦安全生產標準化管理體系基本要求及評分方法》自11月1日開始實施后。冀中能源邢礦集團老母坡煤業(yè)多措并舉全面學習宣貫新標準，在全公司上下迅速掀起新煤礦安全生產標準化管理體系的學習熱潮。

　　該公司自新修訂的《煤礦安全生產標準化管理體系》下發(fā)以來，早部署、早行動，第一時間成立領導小組，召開專題會議，下發(fā)《新標準化學習培訓通知》，制定詳細的培訓計劃，做到參培人員全覆蓋，確保應學盡學。針對新版《煤礦安全生產標準化管理體系基本要求及評分方法》中安全基礎管理、重大災害防治、專業(yè)管理等要素的變化，認真組織新版安全生產標準化推進會，各專業(yè)負責人按照職責分工講解新舊版本標準化內容的變更，分專業(yè)開展疑難問題專題討論，制定對標推進方案，明確目標、制定計劃、設定時間表。同時，開展新版安全生產標準化專項排查，針對排查出的問題建立跟蹤落實臺賬，嚴格按照“五定”原則落實問題整改，保障新版安全生產標準化與礦井的標準化建設工作有效銜接。

　　該公司積極組織開展“領導干部上講臺”專題宣講活動，帶頭宣貫新安全生產標準化體系知識。公司領導結合實際對新標準化管理體系的具體條文進行深入解讀，制作修訂了《新舊標準化版本對比匯總》，讓職工通過新舊對比，可以一目了然的掌握了解新標準化的內容變化。組織集中學習觀看全國煤礦安全生產標準化現場會視頻，在微信工作群分享標準解讀課件，方便日常學習。同時將培訓學習逐級延伸到班組、崗位，各基層單位采取自主培訓、專題學習、班前會每日一題等方式，使人人學習貫徹、個個執(zhí)行落實深入人心。11月份以來，舉辦專項培訓3場次，累計300余人參加。

　　該公司成立部室包保組，劃分區(qū)域、明確責任，每天每班對各單位學習宣貫《活動方案》、集中學習培訓、班前會每日一題提問和學習考核情況進行全過程督導落實。借助微信公眾號、LED顯示屏、櫥窗等宣傳載體，播放、轉載新版《煤礦安全生產標準化管理體系考核定級辦法》和《煤礦安全生產標準化管理體系基本要求及評分方法》相關內容，為學習新標準、掌握新知識、執(zhí)行新標準，筑牢安全生產防線，夯實礦井安全生產標準化基礎創(chuàng)造了良好氛圍。(張慶良、趙彥棋)